SUDBURY, ONTARIO--(Marketwired - Mar 10, 2016) - The Board of Directors of Northern Superior Resources Inc. ("Northern Superior" or the "Company") (TSX VENTURE:SUP) have appointed Dr. Merushe (Meri) Verli to be its new Chief Financial Officer (CFO). Concurrently with her appointment, Ms. Verli was also granted 100,000 stock options exercisable at $0.05 per share for a period of 5 years. The options vest over a 3 year period.
Dr. T.F. Morris, President and CEO of Northern Superior commented: "We are extremely pleased to have such an experienced and qualified individual as Meri joining Northern Superior's management team as its' new CFO. Meri's appointment to Northern Superior compliments the Company's management team extremely well, ensuring continuation of high quality management required to run a junior mineral exploration company through these difficult times."
About Northern Superior Resources Inc.
Northern Superior is a reporting issuer in British Columbia, Alberta, Ontario and Québec, and trades on the TSX Venture Exchange under the symbol SUP.
Neither the TSX Venture Exchange nor its Regulation Services Provider (as that term is defined in the policies of the TSX Venture Exchange) accepts responsibility for the adequacy or accuracy of this release.
Contact
Northern Superior Resources Inc. Thomas F. Morris PGeo., PhD., FGAC President and CEO Tel: (705) 525-0992 (705) 525-7701 E?mail: info@nsuperior.com www.nsuperior.com
Für den Inhalt des Beitrages ist allein der Autor verantwortlich bzw. die aufgeführte Quelle. Bild- oder Filmrechte liegen beim Autor/Quelle bzw. bei der vom ihm benannten Quelle. Bei Übersetzungen können Fehler nicht ausgeschlossen werden. Der vertretene Standpunkt eines Autors spiegelt generell nicht die Meinung des Webseiten-Betreibers wieder. Mittels der Veröffentlichung will dieser lediglich ein pluralistisches Meinungsbild darstellen. Direkte oder indirekte Aussagen in einem Beitrag stellen keinerlei Aufforderung zum Kauf-/Verkauf von Wertpapieren dar. Wir wehren uns gegen jede Form von Hass, Diskriminierung und Verletzung der Menschenwürde. Beachten Sie bitte auch unsere AGB/Disclaimer!
